VOLET LEADERSHIP

Dans un club Toastmasters, les membres ont l’occasion de perfectionner la communication oral devant un public en tenant différents rôles lors des réunions, ansi que de développer son leadership en suivant le programme de base en leadership et en acceptant des rôles de leader au sein du club, du Secteur, de la Division ou du District.

1-Leader Compétent

compléter les 10 projets du manuel de base de leadership « devenir leader »

Au cours d’une réunion Toastmasters typique, de nombreux rôles doivent être remplis afin que tout fonctionne bien. À tour de rôle, chacun remplit différents rôle à chaque réunion. De cette façon, chaque membre a l’occasion d’apprendre en jouant un rôle au cours de la réunion et devenir un Leader Compétent (CL) . Les rôles au cours d’une réunion varient de simplement compter les votes à mener la réunion, en passant par présenter un discours préparé.

2-Leader Avancé Bronze

Etre pendant au moins 6 mois membre du comité de direction du club ( bureau) et avoir participé à la planification de la réalisation de ses objectifs.

Participer à la formation des responsables de club, organisée par le secteur, pendant le mandat.

Animer 2 formations issues des séries « le club gagnant » ou « leadership par excellence ».

Afin d’obtenir le titre de « Leader Accompli Bronze », (ALB)  le Leader Compétent doit obtenir le titre de Communicateur Compétent, servir pour une période de six mois comme officier du club, participer au moins à un programme de formation d’officier, et compléter deux capsules éducatives de la série du “Club gagnant” ou de la série “Le Succès par le leadership”.

3-Leader Avancé Argent

Etre pendant au moins 1 an membre du comité exécutif du district**

Terminer le projet de Mise en pratique du leadership (= High Leadership Project).

Etre avec succès le parrain ou mentor d’un club toastmaster.

Afin d’obtenir le titre de « Leader Accompli Argent » (ALS), le Leader Accompli Bronze doit servir au moins un an comme membre du comité exécutif du district, servir avec succès comme parrain d’un club et compléter un projet personnel de leadership basé sur la série “Leadership par excellence”.